6月18日，浙江绿海制盐有限责任公司首次实行中层职位公开竞聘上岗，活动得到了顺利开展，并在7月初公示竞聘结果，标志着本公司的用人制度改革取得新的突破。

     此次公司推出了11个中层岗位，各部门员工踊跃报名参加竞聘，通过资格审查、竞聘演讲、民主测评、组织考察、公示名单等竞聘程序，结果有11名员工在激烈的竞聘中脱颖而出，走上了各部门中层岗位。　

     绿海公司推行中层岗位公开竞聘，旨在弘扬创新创业的企业精神，推进公司经营、管理、科技队伍建设，建立充满生机活力用人机制。不仅为有发展潜力的员工提供了成长机会，而且也为公司事业的快速发展提供了强有力的人才支撑。

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